Project Description
معاینات ادواری پرسنل گروه کارخانجات مهر سهند انجام گردید.
بر اساس ماده ی 92 قانون کار و در راستای طرح سلامت کارکنان، رئیس واحد HSE این گروه در این خصوص اظهار داشت: طبق ماده 92 قانون کار و لزوم انجام معاینات ادواری سالیانه و حصول اطمینان از سلامت تمامی پرسنل در بخش های مختلف کارخانه و اقدام سریع و مناسب در صورت مشاهده نشانه های بیماری در کارکنان، معاینات دوره ای در محل کارخانه انجام گرفت.
تشکیل پرونده و نظریه کارشناس بهداشت حرفه ای، انجام تست های اودیومتری ( شنوایی سنجی )، معاینات پزشکی، آزمایشات خون، ادرار و … از جمله مواردی است که با حضور تیم پزشکی و استقرار در محل بهداری کارخانه انجام گرفت
تشخیص زودهنگام بیماری های ناشی از کار و بیماری های غیر شغلی، درمان بموقع و جلوگیری از پیشرفت بیماری، توصیه برای تغییر شغل و یا محدود کردن کار در فرد بیمار، جلوگیری از انتقال و انتشار بیماری های مسری، مطالعه اثرات زیان آور عوامل موجود در محیط کار، تعیین اثر محیط بر سلامتی و بیماری کارگران و همچنین ارزیابی روش های پیشگیری و ایمنی از جمله مزایای معاینات ادواری پرسنل می باشد.
گفتنی است آزمایشات ادواری به طور منظم و از سال 1388 در این گروه انجام میگردد.
